互联网时代的到来，也让娱乐相关产业得到高速发展。各类影视剧、歌曲、综艺节目等等，也丰富了人们业余生活。正所谓有需求，才会有相应的市场。
只是做为一个新兴产业，国内的娱乐产业真正形成规模时间较晚。也正因如此，很多国个娱乐节目甚至于影视剧，也开始逐步蚕食国内文娱公司的市场份额。
这也导致很多喜爱看节目的年青人，对国外当红明星知之甚多。相反，对国内一些所谓的明星，他们反倒知之甚少。这种局面持续下去，无疑是件影响极其深远的事。
而早前刘耀祖跟李兴诚提及组建娱乐公司的初衷，便是希望有能力跟机会，扼制这种看似不存在，却又无处不在的文化入侵。但想做到这一点，无疑也是很困难的。
除此之外，对很多从事文娱产业相关的商人而言，他们更在意的是公司利润，而非所谓的意识之争。只要有钱赚，他们不在乎给民众推荐的节目或影视剧是那国的。
元宵节一过，意味着所有开门营业的公司，也开始进入真正的运作时间。对刚组建不久的盛世娱乐而言，去年从组建到招募，也花费相关管理层不少精力。
都说新的一年要有新的开始，正是出于这种考虑，做为公司执事董事的李兴诚，才会决定召开一次开年会议，制定跟规划公司接下来的运营发展规划及策略。
做为股东兼理事的刘耀祖，虽说可以不出席。但在李兴诚看来，他觉得刘耀祖虽然不擅长经营公司。但在公司发展策略上，他还是有能力献计献策。
看着一早便陆续抵达公司的高层管理，去年便被招募进公司的员工，甚至那些得到通知的艺人，也都显得有些震惊跟意外，但更多的还是期待。
对普通员工而言，盛世娱乐的薪水不比其它娱乐公司少，但他们同样希望公司能尽快发展壮大。那样的话，他们除了有机会加薪之外，也有机会晋升为公司管理层。
反观那些与公司签约的艺人，他们同样希望今年能有一个更好的发展机会。当初他们选择跟公司签约，不正是希望在公司助力下，个人在娱乐圈能有更好的发展吗？
有机会成为一线艺人，谁会希望始终在三线甚至不入流的层次挣扎呢？名利二字，真正能做到免俗的，又有几人呢？他们虽是艺人，可何尝不是普通人呢？
看到坐在核心位置的刘耀祖，刚走进会议室的几位公司高管，多少都显得有些意外。做主位的李兴诚，他们自然都认识。但刘耀祖这个年青人，他们还是首次看到。
好在他们都清楚，有资格坐李兴诚旁边的年青人，恐怕身份都不简单啊！
就在所有高管陆续就坐后，李兴诚也适时道：“开会之前，我给大家介绍一位公司重要的人物，他便是盛世娱乐的股东兼理事刘耀祖。”